侯震微微一笑道：
“放心吧，管理团队我都已组建好了。都是车间的储备干部，半个月后，我就安排他们出发。”
萧成阳皱眉想了想，对这个方法有些不太满意。
“这些储备人员，毕竟缺少经验。我建议你现在，可以试着打乱原有的人员框架。然后用老带新的方法，重组团队。这样我们风险，能够小一点。”
“好，我明天就把这三个地区的人员，重新安排一下。”
“等一下！”
萧成阳赶紧提醒...
